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Há profissões em que as mulheres ganhem mais que os homens?
Em 2018, o salário médio dos trabalhadores em empresas com o nível de escolaridade licenciatura era de 1800€.
Para o mesmo grupo de trabalhadores, a disparidade entre géneros atingia os 27%, sendo o salário médio das mulheres de 1550€ e o dos homens de 2141€.
Embora esta disparidade varie bastante entre profissões, na larga maioria delas, o salário das mulheres é inferior ao dos homens, mesmo tendo completado o mesmo nível de escolaridade.
MAS HÁ PROFISSÕES EM QUE AS MULHERES GANHEM MAIS QUE OS HOMENS?
Das 211 profissões consideradas no Brighter Future, há apenas 11 cuja diferença salarial entre géneros beneficiava as mulheres licenciadas:
Quais são as profissões com maior disparidade salarial?
Estas são as profissões em que a disparidade salarial (para o grupo de licenciados) era maior em 2018:
Insight
Em 2020, todas as regiões voltaram a ter um salário médio real acima do de 2010
O salário médio real dos trabalhadores cresceu 4,6% em 2020 face ao ano anterior. Este aumento foi mais significativo nas ilhas, sobretudo nos Açores, e nos setores de atividade que perderam mais emprego no mesmo período.
Insight
Em 2020, todas as regiões voltaram a ter um salário médio real acima do de 2010
O salário médio real dos trabalhadores cresceu 4,6% em 2020 face ao ano anterior. Este aumento foi mais significativo nas ilhas, sobretudo nos Açores, e nos setores de atividade que perderam mais emprego no mesmo período.
Insight
As profissões com salário mais elevado por região
São apenas consideradas profissões com um mínimo de 20 trabalhadores, pelo que algumas das profissões mencionadas acima não surgem em todas as regiões.
Insight
As profissões com salário mais elevado por região
São apenas consideradas profissões com um mínimo de 20 trabalhadores, pelo que algumas das profissões mencionadas acima não surgem em todas as regiões.
Artigo
A relação entre educação, emprego e salários em Portugal
Por uma sociedade com mobilidade social, é essencial que todos, jovens e adultos, tenham acesso a oportunidades de aprendizagem que promovam a sua empregabilidade.
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Por uma sociedade com mobilidade social, é essencial que todos, jovens e adultos, tenham acesso a oportunidades de aprendizagem que promovam a sua empregabilidade.
